医療法人 美甘会 勝山病院
医療法人 美甘会 勝山病院
施設の特徴・看護の理念・方針
『その人らしさ』に寄り添う看護を目指して
元気で明るい職場環境
当院は地域に親しまれる病院であるために、地域の方々のニーズに応じて「その人らしさ」に寄り添う医療・看護・介護を目指しています。
看護部は患者さま、家族に優しく寄り添いながら患者さまひとり一人が住みなれた地域でずっと暮らし続けられるよう専門的な知識・技術を生かしチームで退院支援や在宅生活支援を行っています。また、元気で明るい職場環境で職員同士が互いを尊重し協働しながら心を込めてその人に適した看護支援を行っています。
働きやすい環境づくり
働きやすい職場環境を目指し、希望勤務や変更勤務の対応など家族との時間を大切にした勤務体系。新米看護師には母親のようにゆったりと「その人らしさ」を理解し成長を見守る風土があります。
また、キャリアアップを希望する看護師には資格支援制度もあり支援できます。
アットホームな職場で職員同士、患者さんも家族のようにワイワイと楽しく、仕事以外でも楽しんでいます。
メッセージ
働くママさん応援します
託児所たんぽぽは、6歳以下の子どもさんを預かっています。ベテラン保育士が子どもたちの個性に合わせて「その子らしく」アットホームな環境で子供たちが伸び伸び過ごしています。働くママさんの支援ができる時間調整も充実。
施設の見学、インターンシップなど
施設見学は随時対応しています。お電話でお気軽にお問い合わせください。
施設概要
| 法人名 | 医療法人 美甘会 | 施設名 | 勝山病院 |
|---|---|---|---|
| 住所 | 〒717-0007 岡山県真庭市本郷1819 | ||
| 電話番号 | 0867-44-3161 | FAX番号 | 0867-44-5331 |
| 設立年月日 | 1956年10月1日 | 病院長 | 竹内 義明 |
| 外来患者数 （1日平均） |
80名 | 入院患者数 （1日平均） |
40名 |
| 病床数 | 50床 | 職員数 （看護職員数） |
162名（43名） |
| 在宅診察患者 | ー | 訪問診察件数 （1日平均） |
ー |
| 訪問診療患者 （施設含む） |
ー | ||
| 看護方式 | 日替わり受け持ち制 | 看護体制 | 13:1（地域包括ケア病棟） |
| 診療科目 | 内科、消化器内科、呼吸器内科、老年内科、アレルギー科、糖尿病内科、外科、消化器外科、整形外科、形成外科、肛門外科、眼科、麻酔科、リハビリテーション科 | ||
| 関連施設 | 介護医療院、居宅介護支援事業所、訪問看護ステーション、ヘルパーステーション、デイサービス、看護小規模多機能型居宅介護事業所、健診センター | ||
| Webサイト | http://www.katsuyama-hp.or.jp/ | ||
| お問い合わせ | 担当：事務部 平内 大輔 （電話）0867-44-3161 （メール）hirauchi@katsuyama-hp.or.jp |
||
募集要項
| 募集職種（人数） | 看護師5名 | ||
|---|---|---|---|
| 応募資格 | 資格取得見込者、有資格者 | ||
| 選考方法 | 作文、書類選考、面接 | ||
| 勤務体制 | 2交代制 | ||
| 給与 | (新卒者 2020年 4月実績) | ||
|
（職種） 看護師（大学卒） 看護師（3年卒） |
（基本給） 205,000円 200,000円 |
||
| 昇給 | 年1回 | 賞与 | 年2回 |
| 退職金制度 | 有 | ||
| 諸手当 | 夜勤手当、時間外手当、住宅手当、通勤手当、休日勤務手当、扶養手当 | ||
| 社会保険 | 健康保険、年金、雇用保険、労災保険 | ||
| 休日・休暇 | 変則週休2日制、年次有給休暇、夏季休暇、年末休暇、特別休暇（結婚、出産・育児、介護、慶弔） | ||
| 保育施設 | 有（昼間のみ、病児保育不可） | ||
| 研修支援制度 | 資格取得支援制度あり | ||
| その他 | 奨学金制度あり ※看護補助者（3名）も募集しています！ | ||
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| 募集職種（人数） | 看護師2名 |
|---|---|
| 給与 | 190,000円 |
| 勤務体制 | 2交代制 |
| 休日・休暇 | 4週8休、年次有給休暇、特別休暇（結婚、出産、慶弔、看護、介護） |
〒719-3141 岡山県真庭市上市瀬384-2
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求人情報
| 募集職種（人数） | 要問い合わせ |
|---|---|
| 給与 | -円 |
| 勤務体制 | 週38時間45分 / 午前8時30分～午後5時15分 |
| 休日・休暇 | 要問い合わせ |
〒707-0025 岡山県美作市栄町38-2
